A propos de Talan
Créé en 2002, Talan compte désormais plus de 3000 collaborateurs en France et à l’international. Le Groupe bénéficie d’une croissance forte et continue depuis sa création, notamment grâce à un positionnement en expertise sur le marché. Talan adresse principalement les grands comptes au travers d’entités spécialisées, pilotées par des opérationnels qui mettent en œuvre un management participatif.
« Dis-moi, Talan Nantes, qui es-tu ? »
Notre agence de Nantes se développe à la vitesse grand V !
Dans une ambiance dynamique et professionnelle, nous sommes une équipe de 110 collaborateurs organisés autour de pôles d’expertise :
- Conseil Opérationnel
- Data Management
- Dataviz & EPM
- Apps, RPA & CRM
- Modern Workplace
« Peux-tu me citer une caractéristique qu’on retrouve chez tous les collaborateurs de Talan Nantes ? »
Choisir d’entrer chez Talan, c’est choisir d’intégrer une société dans laquelle il fait bon vivre et où chacun peut cultiver et partager son expertise. La priorité est donnée à l’entreprenariat et le plus grand soin est accordé à ce que chacun suive un parcours de formation adapté et valorisant.
Tous les collaborateurs ont donc en commun le fait d’être impliqué dans ce qu’ils font et c’est grâce à cela que nous progressons tous ensemble !
« Vous connaissez bien Nantes ? Et si on jouait un peu ?... »
Notre animal préféré ? L’éléphant, bien sûr, comme celui de l’Île de Nantes qui fait plus de 3 fois la taille d’un vrai !
Un écrivain célèbre ? Jules Verne, bien sûr car il est né à Nantes et y a soufflé un vent de créativité autour de 20.000 lieux sous les Mers.
Un biscuit ? Le petit beurre, créé à Nantes ! Savez-vous qu’il a été conçu comme un calendrier ? 52 dents, comme le nombre de semaines que compte une année, 24 trous pour les 24 heures d’une journée et 7 centimètres, comme les 7 jours de la semaine.
La mer ? A moins d’une heure du centre-ville de Nantes, partez sur les plages de l’Atlantique.
Un bar ? Nantes propose un bar pour 1727 habitants, ce qui la positionne au 6ème rang des villes de France
En tant que Responsable de Comptes vous devrez vendre du conseil, des solutions, plus spécifiquement :
- Construire et développer les relations avec nos clients existants :
- Développer le chiffre d’affaire et assurer le rayonnement de la marque Talan
- Identifier et développer la matrice de contacts et de décideurs pour accompagner nos clients, en lien avec notre stratégie et le catalogue de nos offres
- Être un véritable chef d’orchestre des phases d’avant-vente
- Identifier de nouvelles cibles et de nouvelles opportunités de prospection sur votre périmètre
- Réaliser régulièrement une démarche de qualité d’account planning sur les comptes clés
- Être force de proposition auprès des équipes de delivery et de management pour enrichir la qualité et le maintien d’un haut niveau d’exigence dans la rédaction et la remise des propositions
- Être le soutien aux équipes pendant les activités delivery et être relai auprès des clients
- Suivre les affaires sur le plan administratif et financier du début jusqu’à la fin du processus
Titulaire d’une formation supérieure de niveau Bac+ 4 ou 5, type Ecole d’ingénieur ou de commerce, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 7 ans dans la vente de projets complexes et à forte valeur ajoutée au sein d'une entreprise de conseil en informatique ou une ESN.
Qualités relationnelles :
Vous avez démontré dans vos expériences précédentes, un sens aigu des responsabilités dans un cadre ou l’autonomie, l’engagement et le leadership sont autant d’atouts pour répondre aux besoins et à la satisfaction de nos clients.
Une bonne connaissance des technologies et des solutions Microsoft, ainsi qu’une connaissance du tissu économique régional seraient un plus.
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