A propos de Talan
Saisissez l’opportunité de vivre une aventure entrepreneuriale en intégrant Talan Consulting, cabinet de conseil en management à taille humaine (300 consultants) et en pleine croissance situé dans le cœur de Paris !
Talan Consulting accompagne ses clients dans leurs transformations opérationnelles, digitales et systèmes.
Associant la profondeur de l’expertise métier et la culture des résultats opérationnels, le cabinet intervient pour :
- Eclairer la route des dirigeants : analyses stratégiques d’offres, schémas directeurs, audit des organisations, stratégie digitale, Business Case
- Optimiser le quotidien : implémentation de nouvelles organisations, refontes des processus métiers et déploiement, amélioration des opérations
- Soutenir les grands projets ou programmes : accompagnement au lancement de nouveaux concepts, aide au pilotage et à la conduite du changement, appui opérationnel sur projet, PMO (Project Management Office)
Notre pratique du conseil se caractérise par son alliance de l’agilité, de l’innovation et du pragmatisme, elle est animée par l’intelligence collective.
Cette vision commune du métier de conseil, fondée sur une culture entrepreneuriale, responsabilise chacun de nos consultants et favorise leur développement et épanouissement.
Talan Consulting est une entreprise responsable, attachée à la diversité. Des aménagements de poste peuvent être organisés pour tenir compte des personnes en situation de handicap.
Retrouvez nos engagements RSE ici et nos actions en faveur de la diversité ici.
Vous accompagnez les directions métiers pour tous secteurs d’intervention de Talan Consulting tels que : l'Energie, la Banque, l’Assurance, les Telecoms, le transport, le Retail) sur des missions de conseil métier, organisationnel, opérationnel et IT.
Spécialiste des DSI et de leurs enjeux stratégiques et opérationnels, vous les accompagnerez la transformation de leur "operating model" au travers de missions comme :
• Définir le plan stratégique et le schéma directeur pour les années à venir
• Améliorer les relations Métiers-DSI et le pilotage des demandes
• Structurer et renforcer les activités régaliennes au travers d'un CIO Office
• Définir le modèle opérationnel cible d'une DSI
• Rendre plus agiles les équipes
• Piloter la performance économique de la DSI.
Au-delà, vous contribuez activement à la vie interne du cabinet :
• Participer à la veille collaborative que nous menons sur nos sujets de prédilection
• Capitaliser vos connaissances et retours d'expérience avec les autres membres de l'équipe
• Vous investir dans l'enrichissement des offres de conseil
• Contribuer à la rédaction de propositions commerciales
• Prendre en charge des actions de recrutements ou de formation
• Partager de bons moments avec une équipe sympathique et dynamique !
Nous recherchons un profil ayant une expérience d'au moins 4 ans acquise en cabinet de conseil en management ou au sein d’une DSI.
Vous saurez faire preuve :
- De curiosité, de dynamisme et de rigueur ;
- De leadership qui vous permettra de fédérer vos équipes (développement de vos collaborateurs, diffusion de votre expertise) et de faire avancer les projets que vous piloterez ;
- D’adaptation et d’un très bon relationnel pour comprendre des contextes clients complexes et variés ;
- De prises d’initiatives pour garantir l’évolutivité permanente de l’offre et l’identification des opportunités ;
- D'esprit d’équipe en contribuant activement à la vie sectorielle ainsi qu’à notre politique de publication (rédaction d’articles, présentation de décryptage sectoriel…).
Et votre bonne humeur fera le reste !